海南省鹽業集團有限公司（簡稱“海鹽集團”）是海南省人民政府推行鹽業體制改革、整合海南省鹽業總公司、東方鹽場、榆亞鹽場資源，于2016年1月25日注冊成立的省屬大型國有獨資企業，注冊資本1億元人民幣，現有員工近千人，總資產約14億元人民幣。
集團依靠強大的實體產業支撐和深厚的品牌積淀，已發展成以食鹽生產、加工和銷售一體化為主業，同時投資開發運營鹽文化相關產業的綜合型現代化企業集團，旗下擁有海南省東方鹽場有限公司、海南省鹽業有限公司（原海南省鹽業總公司）和海南省榆亞鹽場有限公司3家大型骨干企業、11家食鹽定點批發企業、2家食鹽定點生產企業和多家成員企業，各類產品銷售網點覆蓋海南省內各個市、縣、鄉鎮、村，擁有“生命之花”、“北黎灣”、“面前?！钡仁雏}品牌。
“十四五”期間，集團根據省委省政府、省國資委的工作要求及未來發展戰略需要，全力以赴做強做優做大“鹽業生產經營、旅游地產、海鹽文化產業”三塊核心業務。
現根據海鹽集團產業發展需要及上年度招聘情況，為拓寬選人用人視野，充分挖掘、選用優秀人才，進一步優化人力資源的配置，海鹽集團決定繼續面向社會公開招聘，具體招聘崗位職責和條件如下：
一、招聘崗位及任職資格
（一）東方鹽場總經理1人
1.工作職責
（1）負責鹽場全面工作，制定和實施戰略計劃、年度生產、經營計劃；
（2）組織制訂相關的生產、經營管理制度和激勵辦法，并進行管理；
（3）實現公司經營目標，完成上級下達的任務指標；
（4）制定公司生產計劃、經營策略、資本運作等方面相關解決方案；
（5）建立和健全鹽場管理體系與組織結構；
（6）負責把握鹽場管理方向，落實“一崗雙責”制；
（7）完成上級交辦的工作任務。
2.任職資格
（1）年齡在50歲以下；
（2）大專（含）以上學歷，經濟類、管理類等相關專業；
（3）8年以上管理工作經驗，3年以上同崗位（級別）工作經驗，有食品生產或全國知名快消品企業工作經驗優先；
（4）具有較強的戰略謀劃能力、組織協調能力、團隊建設能力、改革創新能力、風險防范能力和市場應變能力；
（5）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
3.工作地點
主要在海南省東方市。
（二）項目經理崗位1人
1.崗位職責
（1）負責項目前期審查可行性研究報告、相關證件辦理、項目報建、項目預算等工作；
（2）參加建設項目的圖紙會審、方案論證，對項目的質量、工期、成本、工藝技術等提供專業意見；
（3）組建東方市東方大道地塊項目部，負責項目施工管理等工作；
（4）根據合同和圖紙要求編制項目施工組織方案等方案和計劃；
（5）組織參建單位不定期對施工現場進行檢查，對實施工程質量、進度、成本和安全管控，發現問題及時組織參建單位人員進行處理；
（6）負責組織各種資源完成項目施工合同；
（7）主持召開項目例會，對整個項目推進過程進行管控；
（8）完成上級交辦的工作任務。
2.任職資格
（1）工程類全日制本科以上學歷；
（2）年齡55周歲以下；
（3）具有二級及以上建造師證；
（4）5年以上工程項目類企業項目開發、工程管理工作經驗，2年以上同等崗位管理經驗 ；
（5）能熟練使用視圖、制圖軟件者優先考慮；
（6）較強的組織、協調和溝通能力，能處理好團隊內外關系；
（7）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄；
（三）法律事務部主管級以下崗位1人
1.工作職責
（1）建立并完善公司法務工作管理制度、配套表格及工作流程；
（2）負責公司合同的預審核工作；
（3）起草、修訂、審核公司各類法律文件；
（4）參與公司重要商務合同的討論和談判，提供法律支持；
（5）對公司及各部門相關工作制度及對外發布的合同等重大文件進行合法性審查；
（6）協助公司法律顧問進行案件證據收集、訴訟材料準備、案情準備和開庭應訴工作；
（7）負責訴訟文件或法律文件的傳送，案件進展跟蹤和反饋工作；
（8）負責與法院的接洽工作；
（9）負責公司法務宣傳工作，定期組織相關法律法規信息收集，組織公司員工法律知識培訓，為管理層和各職能部門及下屬公司提供必要的法律支持；
（10）完成上級交辦的工作任務。
2.任職資格
（1）年齡在35歲以下；
（2）本科（含）以上學歷，法學等相關專業；
（3）具有法律職業資格證或企業法律顧問資格者優先；
（4）具備良好的溝通、文字表達能力；
（5）細致嚴謹，有較強的團隊意識，具備良好的職業操守和高度敬業精神；
（6）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
（四）黨建工作部主管級以下崗位1人
1.工作職責
（1）負責公司黨建工作計劃、總結、調研報告、通知文件等文字材料的起草、呈報和下發；
（2）負責公司黨委會、專題會等會議籌備、記錄及紀要撰寫等工作；
（3）負責黨員發展、黨費收繳管理工作；
（4）負責督促檢查下屬各基層黨組織換屆選舉工作；
（5）負責督促下屬各基層黨組織嚴格落實“三會一課”制度，做好黨員教育和管理工作；
（6）負責開展各類精神文明建設活動，起草學習計劃，組織學習活動；
（7）負責完成黨員信息管理工作和黨內年報統計工作；
（8）協助部門經理完成下屬各基層黨組織黨建督查和年度考核工作；
（9）完成上級交辦的工作任務。
2.任職資格
（1）中共黨員，年齡在35歲以下；
（2）大學本科以上學歷，中文、思想政治等相關專業，具備崗位職責所必需的專業知識與能力；
（3）政治思想素質好，對黨忠誠，堅持原則、作風正派，有良好的組織紀律性和政治敏銳性，有較強的組織協調能力和文字綜合能力；
（4）具有良好的職業操守，勤奮敬業，作風嚴謹；
（5）有相關工作經驗者優先考慮；
（6）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
（五）財務管理中心下屬公司財務管理部經理1（榆亞鹽場1人）
1.工作職責
（1）組織實施全年預算管理，編制年度預算方案，檢查、監督、控制各部門預算執行情況；
（2）組織企業的經營情況分析；
（3）進行資金管理，根據公司資金需求制定籌融資方案，審核、匯總、平衡資金申請計劃和資金投資計劃；
（4）按上級主管單位要求，按時完成各項定期、不定期財務報告、報表的提交；
（5）辦理固定資產的構建、轉移、報廢等財物審核手續，定期對公司現金、固定資產存貨進行盤點清查；
（6）統計核算各類成本、費用開支情況；
（7）進行公司日常的會計核算工作，合并財務報表及編制財務報告；
（8）進行稅務籌劃，合理匯算及繳納各項稅款，辦理稅務登記及年審工作；
（9）進行公司會計應用軟件日常運行管理工作；
（10）實施下屬企業外派財務人員管理，及駐外分公司及相關機構的財務管理工作；
（11）對公司財務人員開展培訓教育；
（12）完成上級交辦的工作任務。
2.任職資格條件
（1）年齡在50歲以下；
（2）本科（含）以上學歷，財會等相關專業，中級會計師以上職稱，或具有注冊會計師、注冊稅務師職業資格，具備崗位職責所必需的專業知識與能力；
（3）從事財務管理工作8年以上，其中擔任大中型企業財務經理以上職務滿3年（有國有企業財務經理經驗者優先考慮）；
（4）具有較全面的財務專業理論知識，現代企業管理知識，熟悉財經法律法規、投資、稅法、企業財務制度和流程；
（5）具有管理財務團隊的經驗，包括會計、信貸、銀行業務及現金流管理等，且有良好的團隊合作精神和協調能力；
（6）熟悉國內財稅政策，有一定的稅務籌劃能力、資金調度能力、成本控制和財務分析能力；
（7）熟悉生產企業財務、稅務管理及相關法律法規；
（8）能熟練掌握財務管理軟件和辦公軟件；
（9）工作細致、嚴謹，具有較強的談判和決策能力、人際溝通和協調能力，計劃與執行能力，具有較強的工作熱情和責任感；
（10）具有良好的職業操守，勤奮敬業，作風嚴謹；
（11）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
3.主要工作地點
海南省三亞市。
（六）財務管理中心財務管理部主管會計1人
1.工作職責
（1）負責集團本部財務核算，納稅申報;
（2）負責每個分子公司報表的收集合并;
（3）負責財政部門、國資委快報的上報;
（4）負責每月的財務分析報告;
（5）協助財務經理編制年度集團財務決算;
（6）協助財務經理編制年度預算;
（7）協助財務經理負責全集團資金的調撥；
（8）完成上級交辦的工作任務。
2.任職資格
（1）年齡在40歲以下；
（2）大學本科（含）以上學歷，會計、財務管理、稅收、財政、金融相關專業；持有初級會計師以上職稱優先；
（3）5年以上同崗位（級別）工作經驗；
（4）能夠獨立做賬，熟悉會計報表的處理、會計法規和稅法、納稅申報、倉庫管理流程；
（5）熟練使用辦公軟件、用友財務軟件；
（6）熟悉生產企業財務、稅務管理及相關法律法規；
（7）具有良好的職業操守，勤奮敬業，作風嚴謹；
（8）工作細致，責任感強，具有良好的溝通能力和團隊精神，思維敏捷，性格沉穩；
（9）過往工作履歷清晰，人事檔案齊全，身體健康，無違法違規記錄。
（七）鹽業公司臨高生命之花有限公司出納兼內勤1人
1.崗位職責
（1）管理臨高公司各銀行帳戶，負責開戶登記以及銀行證卡的管理，負責與銀行的一般業務接洽；
（2）負責與銀行結算業務，按時準確核對各類銀行帳務，及時做好清算工作；
（3）按規定對有效支票、現金、票據及時盤點登記，保證帳實、帳證相符；
（4）及時掌握公司資金狀況，確保資金歸付的準確性及安全性；
（5）負責各項按相關規定審核批準的現金費用報銷；
（6）負責發放職工工資，獎金以及各項補貼等工作；
（7）收取各業務上繳的銷售款現金；
（8）負責完成公司安排的各項內勤工作業務。
2.任職資格
（1）年齡在35周歲以下；
（2）大學?？?/span>及以上學歷；
（3）有3年以上財務、出納或收銀員崗位的相關工作經驗，熟悉出納工作流程，熟練使用電腦等辦公軟件，有財會行業資格證者優先；
（4）具備良好的溝通能力和親和力，為人原則性強、保密性強、踏實可靠。
3．主要工作地點
海南省臨高縣
（八）海南省東方鹽場有限公司華東事業部總經理（勞務派譴）
1.崗位職責
（1）制定年度銷售計劃及各階段工作目標，并落實相應的銷售運營策略和具體實施方案；
（2）積極完成規定或協議的銷售量指標；
（3）辦理各項業務工作,做到積極溝通，事前請示、事后匯報，忠于職守、廉潔奉公；
（4）為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務，積極發展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業務渠道；
（5）負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行；
（6）收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發等提出參考意見；
（7）做到以公司利益為重，不索取和收取回扣，遵守國家法律；
（8）對應收的款項和商品,按照合同的規定追蹤和催收,出現問題及時匯報、請示并處理；
（9）引進戰略投資者或項目，開發利用我公司土地資源；
（10）完成上級交辦的其他工作。
2.任職資格
（1）年齡在45周歲以下；
（2）大學本科學歷以上（含）；
（3）有5年以上銷售、商超、電商或投資崗位工作經驗，在大型商超、電商平臺、投資機構擔任過中層干部者優先；
（4）具有組織、協調、溝通、領導能力，出色的人際交往、社會活動能力以及敏銳的洞察力；
（5）身體健康，具備良好的職業操守，勤奮敬業，作風嚴謹，思維敏捷，有較強的表達能力、溝通能力、規劃能力；
（6）具有判斷與決策能力，計劃和執行能力；
（7）過往工作履歷清晰，身體健康，無違法違規記錄。
3．主要工作地點
上海市。
以上崗位應聘者如表現特別優異，綜合素質特別突出的，可適當放寬條件。
二、招聘程序
（一）發布招聘信息
將相關招聘信息上報省國資委并在海南省鹽業集團官網、海南人才在線等渠道發布招聘信息。
（二）報名時間
自2021年8月16日至2021年10月15日
（三）報名方式
應聘人員可通過在海南人才在線上投遞簡歷，也可直接向海鹽集團發送簡歷，或通過電子郵件（格式：姓名+崗位）、方式向海鹽集團組織人事部門發送簡歷和相關證件、證書的掃描件或復印件。
郵箱：rs@hnsalt.org.cn；
（四）簡歷篩選暨資格審核
海鹽集團組織人事部門對應聘人員的簡歷、學歷、學位證書、身份證、職業資格證、工作成果等有關證明材料進行審核，并篩選出符合任職資格可以參加考試的應聘人員。
（五）考試內容和時間
考試內容為綜合能力測試，采取“筆試+面試”等方式進行。考試時間、地點另行通知。
每一崗位有3人以上報名，即可組織進行綜合能力測試。
（六）體檢和考察
根據考試綜合成績從高到低的順序確定體檢和考察人選，因應聘人員個人原因放棄造成遴選名額空缺的，按綜合成績從高到低順序依次遞補。
1.體檢
體檢按照國家、本省有關規定和《海南省鹽業集團有限公司員工招聘管理辦法》執行。
2.考察
按照《海南省鹽業集團有限公司員工招聘管理辦法》要求進行考察，重點了解被考察人員的思想情況、德才表現、工作實績、本人意愿，查閱其人事檔案等，考察了解情況向招聘工作領導小組報告。
（七）公示和錄用
招聘工作領導小組工作人員將入圍人選考試綜合成績、體檢結果和考察情況向集團公司黨委會報告，經黨委會研究確定擬錄用人員。海鹽集團將公示擬錄用人員名單，公示時間為5天。公示內容包括職位名稱、擬錄用人員姓名、性別、學歷等，同時公布舉報電話，接受實名舉報。
公示無異議的或者不影響錄用的，辦理錄用手續；對反映有不符合錄用有關規定并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題一時難以查實的，暫緩錄用，并在20個工作日內查實并做出結論后再決定是否錄用。
三、薪酬待遇
海鹽集團將根據企業薪酬體系、企業經營效益、經營業績考核結果等情況決定聘用人員薪酬標準，并按照國家有關法規給予“四險一金”（根據社保有關規定，生育津貼已納入醫療保險內）、工會福利、健康體檢等相關福利待遇。
聯系人：王沖
聯系電話：0898-65580653；17389893820
海南省鹽業集團有限公司
2021年8月13日
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